Trots en turbulent omvärld och osäker ekonomi saknar över hälften av Sveriges småföretagare försäkring vid arbetslöshet. Detta har SMÅA, a-kassan för företagare, länge arbetat för att förändra.
– Alla borde ha ett bra skyddsnät och det kan man få genom oss, säger Jessica Tjällman, kommunikationschef på SMÅA.
De senaste åren har oroligheter i samhället och omvärlden avlöpt varandra. En undersökning som analys- och undersökningsföretaget Novus genomfört på uppdrag av SMÅA visar att 37 procent av landets småföretagare upplever en stor/märkbar påverkan på sitt företag till följd av detta. Effekten beskrivs i termer som ökade kostnader, färre uppdrag, dålig lönsamhet och förändrade köpbeteenden hos kunder.
Trots att omvärldsläget skakat om många verksamheter är endast 48 procent av småföretagarna medlem i en a-kassa.
– En del tror att arbetslöshetsförsäkringen inte fungerar för företagare. Andra anser att den inte fyller någon funktion. Vi behöver nå ut bredare med budskapet att a-kassan är viktig även för företagare, säger Jessica Tjällman.
Av dem som i undersökningen uppger att de har ett medlemskap i en a-kassa är mer än hälften företagare i åldern 50–59 år. I yngre generationer är täckningsgraden lägre.
– Vi får höra att det är lite ”looservarning” över a-kassa. Men det handlar inte om att ta höjd för att du ska misslyckas i första hand, utan om att vara förberedd på att det kan ske saker som du inte kan kontrollera. Ett medlemskap i a-kassan är en omställningsförsäkring, ingenting annat, säger hon.
Undersökningen visar också att 87 procent har någon form av försäkring för att öka sin trygghet. Den vanligaste är företagsförsäkring, som 66 procent har. En stor andel har även olycksfallsförsäkring och livförsäkring. Mer än var tionde uppger dock att man inte har någon försäkring alls.
– Sveriges företagare bidrar med så mycket till samhället och alla borde ha ett bra skyddsnät. De senaste åren har omvärlden krockat med många företagsdrömmar och då har SMÅA funnits där och backat upp. Den tryggheten vill vi att fler företagare ska ha tillgång till, avslutar Jessica Tjällman.
– Sveriges företagare bidrar med så mycket till samhället och alla borde ha ett bra skyddsnät. De senaste åren har omvärlden krockat med många företagsdrömmar och då har SMÅA funnits där och backat upp. Den tryggheten vill vi att fler företagare ska ha tillgång till, avslutar Jessica Tjällman.
The post A-kassa viktig även för småföretagare – men många saknar skydd appeared first on Tidningen Konsulten.
En medlemsundersökning från Företagarförbundet visar att många småföretagare tycker att 3:12-reglerna är krångliga, tidskrävande och hämmande för tillväxt. Under ett webbinarium för förbundets medlemmar förklarade representanter från Srf konsulterna de föreslagna regeländringarna och varför det är viktigt att ta hjälp av en auktoriserad redovisningskonsult för att …
Den 4 september meddelade EU-domstolen (Tribunalen) en betydelsefull dom som påverkar alla organisationer som överför personuppgifter till USA. Enligt domen anses USA fortsatt erbjuda ett tillräckligt dataskydd för personuppgifter som överförs enligt Data Privacy Framework. Domen ger efterlängtad tydlighet för företag, men kan komma att överklagas. Vad innebär beslutet i …
Sommaren närmar sig sitt slut och så även semestern. Hur får du en stressfri start på hösten och ett effektivt arbetsflöde ända till årsskiftet? Den irländska löneexperten Helen Dooley har många konkreta tips. – Vissa saker låta enkla, men jag vet att de fungerar, säger hon. Du som var på GPA Awards i Warszawa i juni, följer Helen Dooley på sociala medier eller läst …
Visste du att du som arbetsgivare kan få halva kostnaden täckt när du installerar laddstolpar för dina anställda? Genom Naturvårdsverkets satsning Ladda bilen finns möjlighet att söka bidrag på upp till 15 000 kronor per laddpunkt. Så fungerar bidraget Bidraget gäller både för planerade och redan slutförda installationer. Ersättningen kan täcka kostnader för arbete, …
Från årsskiftet gäller nya SNI-koder – branschkoderna som visar inom vilken verksamhet ett företag är aktivt. Cirka en halv miljon företag påverkas och behöver själva se till att uppgifterna stämmer. SNI-koden används bland annat i statistik, jämförelser och myndighetsregister. När koderna nu uppdateras är det viktigt att kontrollera om förändringen gäller även ditt …
Nu blir det enklare att deklarera digitalt. Skatteverket har lanserat en ny e-tjänst för inkomstdeklaration 1, 2 och 4 – med möjlighet att lämna bilagor eller övriga upplysningar. I den nya e-tjänsten kan uppgifterna skrivas under direkt för den som är behörig, alternativt skickas vidare till Mina Sidor för vidare hantering. E-tjänsten sparar inte uppgifterna så allt behöver …
Nu har regeringen publicerat sin lagrådsremiss med det slutliga förslaget på förändringar när det gäller beskattning av kvalificerade andelar i fåmansföretag. Till stor del motsvarar de nu föreslagna reglerna de regler som utredningen presenterade i sitt förslag. Men några förändringar har skett. I den här artikeln sammanfattar vi de förslag till regler som regeringen nu …
Redan nu har Finansdepartement remitterat en rad skatteförslag som kan komma att ingå i höstbudgeten. Här är en sammanfattning av de förslag som har remitterats i maj och som är viktiga att följa fram till dess att ny lagstiftning eventuellt träder i kraft. Bland förslagen kan nämnas sänkt bolagsskatt och lägre moms på dansevent. Varför kommer alla skatteförslag redan …
Från juni 2026 måste fler svenska företag följa EU:s nya direktiv om löneöppenhet. Men vad innebär det i praktiken – och hur kan mindre företag vända kravet till en strategisk styrka? Vi har pratat med Daniel Edenholm, expert på lönetransparens på Sysarb om hur lönekartläggning kan stärka både företagskultur och arbetsgivarvarumärke. Med det nya EU-direktivet om …
Snart är det dags att planera sommarens semester. Här är några viktiga regler du behöver ha koll på som arbetsgivare. Tvingande och flexibla regler Semesterlagen innehåller både tvingande regler och sådana som går att anpassa via kollektivavtal. Du måste till exempel se till att varje anställd tar ut minst 20 betalda semesterdagar per år – om dagarna är intjänade. …
Vi är anslutna till Srf konsulterna